2025年09月11日 · 本绩效考核表旨在评估生产部各岗位员工的工作表现和绩效，帮助管理层更好地了解员工的能力和贡献，并据此进行奖励、晋升和培训等决策。...

2025年08月19日 · 在决策和行动中，有意识地选择并承担一定程度的风险。在卓越绩效中，明智风险指的是在决策和行动中，有意识地选择并承担一定程度的风险，以追求更好的结，明智风险...

2025年07月27日 · 全面搞定薪酬绩效以及薪酬绩效的融合，课程一共分为3大模块薪酬篇，绩效篇，以及薪酬绩效融合篇。 合计20个系列，504节课...

2025年07月27日 · 本文将详细介绍绩效管理的关键环节，并教你如何通过百度网盘分享获取实用的绩效管理资料和模板，包括目标设定、计划制定、过程监控、绩效评估等，助你轻松实施绩效管...

2025年09月14日 · 诺奖得主道格拉斯·诺思 和斯坦福大学教授青木昌彦在各自的经典作品《制度、制度变迁 与经济绩效》与《比较制度分析》中，分别从东西方的不同视角 阐释了制度的内涵，揭示了制度在经济...

2025年09月14日 · 《制度、制度变迁与经济绩效》大部分分析的重点在于明确厘定制度的含义,弄清制度与组织的区别是什么,并厘清制度是如何影响交易费用和生产成本的。 历史是重要的。...

2025年09月14日 · 《制度、制度变迁与经济绩效》大部分分析的重点在于明确厘定制度的含义,弄清制度与组织的区别是什么,并厘清制度是如何影响交易费用和生产成本的。 历史是重要的。...

2025年09月11日 · 对下属考核是否客观，员工自评为自我总结，作为上级评分的参考，上级评分为最终分数，考核中应客观公平进行评分。 1、作风严谨，以公司为家不扣分。 2、连续三次考...